居家办公期间,公司要求安装电脑监控软件,合法吗?

1 、从形式上看，公司要求员工安装监控软件 ，监督员工在上班期间的行为本身不涉及违法
，关键在于公司要明确告知员工远程监控的时间和范围，同时也要必须经过员工本人的同意 ，否则就违反了《个人信息保护法》的规定 。

2
、在这里还要说一点就是，工位属于公司的公共办公区域
，并不属于隐私区域
。所以在某种程度上来说，公司的做法只能说是不道de ，但是并不违法。最近几年
，公司防止员工“摸鱼”的手段可以说是层出不穷 。比如说之前杭州某公司给员工发高科技坐垫，以此来监控员工行为。

3、不赞同企业的相关做法
。这种依靠机械的软件来监控员工的工作效率 ，其实是公司管理层的一种偷懒做法
，暴露了公司存在的管理低下问题和对于员工工作任务的不合理安排。其实随着目前疫情在全国范围内的不断持续，许多企业为了保障现有的工作效率 ，都会让一些员工在隔离的时候依旧保持居家办公的情况 。

4 、尚德机构被曝5分钟抓拍一次居家员工
，截屏不够算旷工3 近日，有用户在某职场社交平台爆料称 ，在线职业教育公司尚德机构（NYSE：STG）要求北京朝阳全区员工实行居家办公
，并要求员工连夜安装电脑监控软件，必须每五分钟自动截屏 ，每天截屏次数不够89次的算旷工
。

中小学疫情防控致家长的一封信范文(精选6篇)

1、致家长的一封信：尊敬的广大家长朋友：疫情防控责任重大：疫情就是命令，防控就是责任。为了确保开学复课期间能为孩子们提供一个安全
、健康的学习环境
，学校和老师们将与各位家长携手合作，共同维护孩子们的身体健康和生命安全 。

2、尊敬的各位家长朋友：见字如面 ，问候您和家人安康！学期行至中段
，岁末疫情再起波澜，形势严峻 ，不容忽视
。师生之安
，校园之稳，社会之稳 ，相辅相成。为响应省市防疫要求
，结合当前疫情态势与实际情况，山东齐鲁技工学校自11月20日起实施全封闭管理 ，以确保师生安全 。

3 、致家长的一封信 （ 一 ）亲爱的家长朋友们：你们辛苦了！原本这个时节
，您的孩子每天应该是在学校与他的伙伴相伴成长，与他的老师朝夕相处
。因为疫情 ，精力无限
、活泼好动的孩子，不得不被圈困在家。虽然孩子们不能到校
，但是孩子们的成长、健康和学习却时刻让我们牵挂 。

4 、你好，家书可以这样写：疫情防控
。亲爱的爸爸妈妈：这是我给你的第一封信 ，这是一封家书。现在小学二年级了
，我把我学到的东西写下来，我自己也会慢慢发现很多东西 。我发现我体会到了父母的辛苦。我每天都要朝九晚五地工作
。我发现你回家后还得做饭给我吃 ，而且道做的菜都是我的最爱。

吉林疫情再次爆发,确诊孩子高烧不退,本轮疫情何时能好转?

社区隐匿潜在感染者被发现：吉林市和长春市等地开展了多轮全员核酸检测
，这使得之前隐匿在社区中的潜在感染者被大量发现，进一步推高了病例数 。医疗资源扩容能力不足：短时间内集中收治受限：面对疫情快速上升的形势 ，个别地区的医疗资源扩容能力未能及时跟上
，导致患者在短时间内难以得到及时收治
。

解封了。从2022年4月28日0时起，吉林省本轮疫情较为严重的长春市
、吉林市逐步解除全市社会管控 ，有序恢复正常的生产生活秩序 。吉林省
，简称“吉 ”，是中华人民共和国省级行政区 ，省会长春
。

目前吉林省轻症患者占比达到了98%以上，医疗救治工作整体顺利。目前
，吉林市正在接续开展新一轮全员核酸检测，进一步摸清疫情底数 ，争分夺秒推进社会面清零见底 。只要大家积极配合
，相信很快就可以控制病毒的传播，到时就可以恢复正常了
。

专家预测 ，从以往的情况来看
，吉林长春本轮疫情将在3月底结束。长春将坚决落实中央和省委、市委防控部署，把“应检尽检 、应隔尽隔
、应管尽管、应治尽治
”的要求落到实处 。长春已经采取严格措施应对疫情扩散 ，聚焦病例清零目标
。以上就是2022长春疫情什么什么时候结束解封介绍
，希望对大家有所帮助。